237、大夏的变革(3/5)

是最高会议的讨论议题之一。”他顿了一下，又道：“接下来的一段时间，整个电能领域将进行全面大降薪。”其中的“大”字，刻意加重了语调，显然降薪的幅度将会超出预料。众人尽皆色变。夏恒平板着一张脸：“我刚才打了一个电话，问了一下行省总公司的熟人。“他告诉我，部分人员的薪水可能会被削减六成以上，各种福利将会被砍得一干二净。“总而言之就是大幅度的降低整个集团的支出，向国家上缴更多的利润。”此言一出。骚动变得更大了。有人甚至一脸不满的议论起来了。“上头疯了吗？”“这是不给我们活路！”换作是以往，夏恒平肯定会出言制止，因为他不喜欢下属嘀咕悄悄话。可现在他却什么话都没说，只是听之任之。他甚至乐于看到这种场面。过了几秒。夏恒平才缓缓抬了一下手：“好了！”议论声马上消失不见了。但一张张脸庞依旧带着强烈的不满。所谓“触动利益比触动灵魂都难”，这就是绝佳的写照。夏恒平这才装模作样的说道：“虽然东方电能为国家做出了巨大的贡献，帮助国家度过了最艰难的一段时间。“但东方电能是国家控股的企业，必须服从国家意志，所以大降薪是势在必行的事。”这番话听起来冠冕堂皇，却隐隐带着一种阴阳怪气的意味。这帮人享受的高薪福利，并非是自身能力有多么出色，更多的是依赖了行业的特殊性。夏恒平又说道：“今天的晨会，我只是简单的通一通气，接下来集团公司将会逐步落实高层下达的任务。”他突然话锋一转：“对于具体的降薪方案，集团公司也会听取各个分公司的意见。”这是一句暗示性的话。一名管理人员提出了一个方案。“夏总，既然高层想要削减成本，我们可以裁撤掉一批人员，再将部分工作低价交给外包公司。”马上有人表示赞同。“我同意！”“这是一个很好的办法！”在座的人就没有笨蛋，他们各个都明白“外包”这套玩法的妙处。说白了就是降低基层员工的薪水，高层受到的影响则相对小很多。甚至外包玩得好，还有机会捞取大批外快。夏恒平想了想，顿时露出了笑容：“分公司可以好好研究一下。”“咚！咚！”大门忽然被敲响了。并且还敲得相当重。一名中年女性管理人员立即起身走到门口，一把拉开了大门。只见门外穿着好几名黑制服的男性，各个面无表情的望了过来。一名黑制服径直问道：“夏恒平